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Compensar

Para Compensar, es de suma importancia medir su ambiente laboral.

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Maria Camila Arevalo Jimenez

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COMPAÑÍAS MÁS DE 500 COLABORADORES
Para Compensar, es de suma importancia medir su ambiente laboral ya que a través de él ha logrado impactar directamente en el desempeño de las personas que hacen posible el logro de todos los objetivos y desafíos de la organización.
“Si ellas se sienten motivadas, valoradas, inspiradas por un propósito afín a sus vidas y apasionadas por lo que hacen, darán lo mejor, pues saben que el desarrollo de la empresa es el suyo y, en el caso de Compensar, también el del país”, señala Néstor Rodríguez Ardila, director de la caja.
La gestión de la entidad, orientada a satisfacer las necesidades de sus colaboradores, le ha permitido crecer en ingresos de manera importante en los últimos años, disminuir los niveles de ausentismo, fortalecer su marca empleadora y ampliar la base de empresas afiliadas (92.000 clientes), generando bienestar integral para miles de familias (4.500.000 personas) y contribuyendo a la productividad empresarial.
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